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Plan Corresponsables

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Plan Corresponsables es una política de igualdad para mujeres y hombres, impulsada por el Ministerio de Igualdad.

EL Plan se centra en el desarrollo de un Sistema Estatal de Cuidados de niños y niñas hasta 16 años. El Plan parte de la premisa de corresponsabilizar al Estado y a sus administraciones públicas en la provisión de cuidados públicos de calidad y en la incidencia sobre el necesario reparto de tareas de cuidado en los hogares como vía para erradicar la desigualdad de género.

La Secretaría de Estado de Igualdad y Contra la Violencia de Género (Ministerio de Igualdad) junto al Gobierno de la Comunidad Autónoma de la Región de Murcia, a través de la Consejería de Mujer, Igualdad, LGTBI, Familias, Política Social y Transparencia, ponen en marcha el Plan Corresponsables, en colaboración con los Ayuntamientos de los 45 municipios de la Región, entre los que se encuentran el Ayuntamiento de Cartagena.

Plan Corresponsables Ayuntamiento de Cartagena

La Concejalía de Igualdad junto con otras áreas municipales como la concejalía de Educación forman parte del desarrollo del Plan Corresponsables. Tras la publicación del Decreto n.º56/2022, de 19 de mayo y posteriormente el Decreto nº 256/2022, de 7 de diciembre, el Ayuntamiento de Cartagena puso en marcha una serie de mecanismos estratégicos para diseñar las actuaciones a realizar para garantizar el cumplimiento de los objetivos señalados en el citado decreto. Se han diseñado diferentes proyectos basándose en el diagnóstico y evaluación de los servicios ofertados en el Plan Corresponsables en el municipio de Cartagena y que pueden encontrarse en esta página web. 

PROYECTOS PLAN CORRESPONSABLES

#01
SERVICIO DE ATENCIÓN Y CUIDADO INDIVIDUAL

Servicio de Ludoteca
PLAZO CERRADO

Servicio de Ludoteca es un servicio para favorecer la corresponsabilidad y el cuidado de menores con edades entre 4 meses a 12 años.

Las familias podrán solicitar un bono de 20 horas mensuales de forma gratuita para el servicio detallado en las bases.

Periodo de solicitud del 20 septiembre al 01 de octubre

Para más información consultar las bases. 

#02
SERVICIO DE ATENCIÓN Y CUIDADOS EN PERIODOS NO LECTIVOS Y VACACIONALES

Escuelas de Navidad
PLAZO ABIERTO

ESCUELAS DE NAVIDAD

Los servicios de atención y cuidado en periodos no lectivos se concretan en diferentes acciones enmarcadas en el Plan Corresponsables. El servicio denominado “ESCUELAS DE NAVIDAD” está dirigido a menores de entre 3 y 12 años de edad. La finalidad del servicio es favorecer la corresponsabilidad de las familias con niñas, niños y jóvenes desde un enfoque de igualdad entre mujeres y hombres. Comienzo del servicio: 26 de diciembre de 2024. Fin del servicio: 5 de enero de 2025

PLAZO DE SOLICITUDES

Del 13 al 27 de noviembre de 2024

#03
PLANES DE FORMACIÓN EN CORRESPONSABILIDAD Y CUIDADOS DESTINADOS A LOS HOMBRES

Formación para Padres: Paternidades activas y corresponsables

Formación para Padres: Paternidades activas y corresponsables

OBJETIVOS

  1. Análisis estudio y cuestionamiento de los principios base en que se fundamenta la Masculinidad Patriarcal.
  2. Descubrir la enorme importancia de la paternidad y la necesidad de implicarse efectiva y afectivamente en la crianza de los hijos/as. A través del papel de Padre
  3. Aprender los conocimientos y habilidades necesarias para conseguir un desarrollo maduro del mundo afectivo / emocional y relacional.
  4. Valorar el trabajo doméstico y de cuidado, visibilizándolo para darnos cuenta de la importancia que adquiere en la convivencia y en el desarrollo de los espacios personales y laborales que nos enriquecen, considerándolo como espacio y tareas a compartir entre hombres y mujeres.
  5. Adquirir una autonomía personal básica que libere de depender funcionalmente de otras personas. Esto consiste en adquirir las habilidades necesarias para realizar todos los cuidados personales: comida, vestido, aseo y mantenimiento del hogar.
  6. Promover el cambio de actitudes, dándoles instrumentos para ello, para establecer relaciones basadas en la corresponsabilidad.

DESTINATARIOS DEL PROYECTO.

  • Hombres de Cartagena de entre 18 a 45 años.
  • El proyecto se dirige a la población masculina, en específico a hombres en el proceso de ser padres o han sido padres recientemente.

METODOLOGÍA

  • Grupos de trabajo de entre 8 y 14 Hombres
  • Charlas-Coloquio interactivas, para facilitar la participación de todos los integrantes del grupo.

DURACIÓN: 6 horas presenciales EN 2 SESIONES DE 3h

Horario: 9:30 a 12:30h
Fecha: martes 28 y jueves 30 de mayo
Dirección: Centro Juvenil de Canteras - Calle Mayor, 146

TEMÁTICA

  • Rasgos de la identidad masculina tradicional: Proceso de socialización y subjetividad. Los micromachismos
  • Descubrir la Paternidad.- la necesidad de implicarse efectiva y afectivamente en la crianza de sus hijos/as.
  • Identificamos desigualdades superadas y desigualdades persistentes
  • La organización familiar: la intendencia doméstica y el cuidado de las Personas.- “¿Ayudar o corresponsabilizarse?”
  • El trabajo reproductivo Y el trabajo Productivo.
  • Usos del tiempo: (tiempo comprometido, tiempo compartido y tiempo privado)
  • Cuidados personales ( cuerpo- mente-afectividad )
  • ¿Qué ganamos hombres y mujeres en una relación de corresponsabilidad? ¿Qué ganan nuestros hij@s?

Enlace inscripciones

Formación para agentes de Intervención Social sobre masculinidades, corresponsabilidad y cuidados

Formación para agentes de Intervención Social sobre masculinidades, corresponsabilidad y cuidados

OBJETIVOS

  1. Fomentar un posicionamiento social activo en pro de la igualdad, la corresponsabilidad, los cuidados y contra la violencia de género, mediante la búsqueda de modelos positivos de masculinidad que puedan extender y/o aplicar en sus respectivos campos de actuación.
  2. Formar en herramientas para la reflexión y el cambio hacia la igualdad, la corresponsabilidad y los cuidados.
  3. Promover el trabajo en red en el mundo asociativo, la intervención social y comunitaria, del municipio de Cartagena.

DESTINATARIOS DEL PROYECTO.

  • Hombres con formación o en proceso de formación en el ámbito social.
  • Hombres que participan en el ámbito de la intervención social y comunitaria, entidades sociales, asociaciones, ONGs, entre otras.

METODOLOGÍA
La finalidad del curso es formar a profesionales para que puedan impartir talleres, cursos y actividades en materia de promoción de la igualdad en el ámbito de las masculinidades, conciliación, corresponsabilidad y cuidados.

DURACIÓN: 20 horas presenciales. 5h Prácticas

Fechas: Mayo 13, 17, 20, 24 y 28
Lugar: Vivero de Empresas para Mujeres
C/Moratalla, 2, 30300 Cartagena, Murcia
Horario: 16:30 a 20:30h

TEMÁTICA

  • Cuestionamiento del modelo patriarcal como único modelo de masculinidad aceptado, roles de género como construcciones sociales, procesos de socialización.
  • Subjetividad y percepción del ideario del amor romántico, nuevas masculinidades y modelos de relación entre iguales.
  • Corresponsabilidad y cuidados.
  • Prevención y sensibilización contra la violencia de género.
  • Acceso al mundo emocional e identificación de emociones, habilidades de comunicación consciente.

Enlace inscripciones

Financiado con cargo a los fondos recibidos del Ministerio de Igualdad, Secretaría de Estado de igualdad y contra la Violencia de Género, en el marco del Plan Corresponsables y en colaboración con el Gobierno de la Comunidad Autónoma de la Región de Murcia.

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