Carta de Servicios

NUESTROS SERVICIOS

• AGENCIA DE IGUALDAD
  • Asesora y colabora con el resto de servicios municipales para que estos incorporen la perspectiva de género en el diseño y planificación de los servicios municipales dirigidos a la ciudadanía.
  • Desarrollo y diseño del Plan de Igualdad municipal.
  • Programas educativos.
    • Desarrolla una oferta de intervenciones educativas para cada curso escolar y cada uno de los niveles educativos. Estas actuaciones socioeducativas incluyen cuentacuentos, talleres para resolver conflictos, corresponsabilidad, construcción de nuevas masculinidades, valores igualitarios, diversidad sexual, étnica y racial, amores saludables.
  • Unidad de Diversidad
    • Apuesta por el liderazgo y participación de mujeres con diferentes identidades culturales y sexuales, a través de jornadas, campañas de sensibilización, asesoramiento o derivaciones.
    • Implementación de talleres, cursos y actividades relacionados con igualdad, empoderamiento, diversidad, cultural, historia del Pueblo Gitano y de no racismo.
  • Unidad de Prevención y Sensibilización.
    • Establecer medidas con el objetivo de concienciar a la ciudadanía sobre la necesidad de lograr un mayor grado de cumplimiento del principio de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres.
    • Sensibilizar acerca de las actuaciones que favorecen la igualdad en el ámbito personal, educativo, del empleo, familiar y de la vida en general y promover un cambio de actitudes en la población.
    • Prevenir actitudes y/o comportamientos que puedan suponer violencia de género a través de la construcción de valores en igualdad y actitudes igualitarias en las relaciones entre hombres y mujeres.
  • Unidad de Participación, Promoción y Visibilización de la Igualdad.
    • Desarrollo de proyectos para potenciar la igualdad en diferentes ámbitos, con el objetivo de promover espacios y estrategias para la reflexión y el debate.
    • Impulsar la participación activa de la población, visibilizar los movimientos y acciones sociales por la igualdad.
• ESCUELA DE EMPODERAMIENTO
  • Proyecto cuyo objetivo es contribuir al empoderamiento de las mujeres e impulsar su participación política y social.
  • Creando un espacio de formación, reflexión y encuentro, con el objetivo de enriquecer el conocimiento y bienestar personal que permite a las mujeres de diferentes edades e intereses avanzar en el proceso de empoderamiento personal y colectivo.
• PLAN CORRESPONSABLES
  • Desarrollo de un Sistema Estatal de Cuidados de niños y niñas hasta 16 años. El Plan parte de la premisa de corresponsabilizar al Estado y a sus administraciones públicas en la provisión de cuidados públicos de calidad y en la incidencia sobre el necesario reparto de tareas de cuidado en los hogares como vía para erradicar la desigualdad de género.
  • Desde la Concejalía de Igualdad se han desarrollado diferentes proyectos para la atención y cuidado de menores y Planes de formación en corresponsabilidad y cuidados destinados a los hombres.
• SAAM
  • Servicio de Atención y Asesoramiento para Mujeres, espacio para toda aquellas mujeres que necesitan información y asesoramiento, guía y orientación.
  • Asesoramiento para la toma de decisiones y resolución de conflictos.
  • Asesoramiento psicosocial y personal.
  • Orientación en procesos vitales.
  • Acompañamiento para la mejora emocional.
  • Asesoramiento en mediación familiar.
  • Pautas pedagógicas.
• VIVERO DE EMPRESAS PARA MUJERES
  • Espacio destinado a la formación, fomento y apoyo de la iniciativa empresarial de las mujeres.
  • Servicio de promoción y difusión, asesoramiento por parte de técnicos especializados.
  • Programas de formación óptimos para crear y consolidar tu negocio.
  • Entorno de coworking, incubadora de empresas generadora de sinergias y trabajo colaborativo entre empresas.
• Violencia de Género
  • CAVI
    • Centro de Atención de Víctimas de Violencia de Género.
    • Ofrece una atención integral, personalizada y gratuita durante el tiempo necesario para poder romper y salir de la situación de maltrato.
    • Apoyo psicológico, a nivel individual y/o grupal.
    • Asesoramiento social, sobre los recursos más adecuados a la situación.
    • Asesoramiento jurídico, acerca de todo lo relacionado con la situación de maltrato.
  • CAVAX
    • Servicio de Prevención y Atención integral a Víctimas de Agresiones y/o Abusos Sexuales.
    • Busca atender de forma integral y continuada la problemática de la violencia sexual desde diferentes enfoques profesionales: educativo, social, psicológico y jurídico.
    • Se trabaja desde tres líneas de actuación:
      • Formación
      • Sensibilización/ divulgación.
      • Intervención
  • SAMPEX
    • Servicio de atención psicológica para las y los menores expuestos a la violencia de género.
    • Realiza una intervención psicológica con niños niñas y adolescentes menores de edad, cuyas madres han sido atendidas en recursos de la región especializados en violencia de género, ayudando a los menores a superar las consecuencias de haber vivido la situación de violencia de género en el ámbito familiar.

COMPROMISOS

• Promoción de la igualdad de género, mediante el desarrollo de políticas y programas que promuevan la igualdad de género en el municipio.
• Prevención y lucha contra la violencia de género, estableciendo estrategias para prevenirla y ofreciendo a las victimas recursos, asesoramiento y acompañamiento.
• Sensibilización y educación, promoviendo la igualdad de género, la diversidad y el respeto.
• Fomentar la participación y liderazgo de las mujeres en la vida política, económica, social y cultural del municipio, impulsando la equidad de género en los espacios de toma de decisiones.